Stoccolma, mercoledì 18, 2023 – Oggi, Universum è lieta di annunciare il lancio dei nostri nuovi corsi gratuiti di Employer Branding. EBAx, è stato specificamente progettato per fornire lezioni e approfondimenti su una varietà di argomenti specifici di Employer Branding come Talent Strategy, Employer Value Proposition, Culture e Recruitment Marketing.
Cos’è l’EBAx?
La nostra nuovissima categoria di corsi online rapidi coprirà una gamma di argomenti di Employer Branding in un formato condensato e snackable. “Il nostro obiettivo con EBAx è fornire al nostro settore le informazioni necessarie e utili che consentano loro di scoprire di più sugli argomenti sopra elencati, ma anche sperare di fornire ai clienti il desiderio di saperne di più e iscriversi alla versione a pagamento della piattaforma , l’Employer Branding Academy” ha detto CMO dell’Universum, Jonas Barck.
Jonas ha continuato: “Crediamo che questo corso sarà una risorsa preziosa per tutti i clienti esistenti e potenziali, offrendo un corso gratuito e un certificato per tutti coloro che sono interessati all’Employer Branding”.
Quali corsi sono attualmente disponibili?
Attualmente sono disponibili due corsi, entrambi incentrati su diverse fasi della Talent Strategy. Il primo piatto è il Fondamenti di Talent Strategy: Parte 1 – La Fondazione, ti guiderà attraverso i passaggi necessari per implementare una strategia di talento di successo. Descriveremo cos’è e come soddisfa non solo i tuoi obiettivi di assunzione ma anche gli obiettivi e gli obiettivi per il successo commerciale della tua organizzazione. Inoltre, discuteremo i due elementi essenziali di una strategia per i talenti: l’employer branding e l’employer value proposition. Il nostro secondo corso è Fondamenti della strategia del talento: Parte 2 – Attuazione, che è un’estensione del primo corso e ti guida su come eseguire la tua strategia di talento. Parleremo di come raccontare la storia della tua azienda e di attrarre nuovi talenti passo dopo passo. È importante sottolineare che cercheremo anche di coinvolgere i dipendenti esistenti e di attivarli come ambasciatori del marchio per rafforzare i tuoi sforzi di attrazione dei talenti.
A chi sono rivolti i corsi?
“C’è un così grande interesse nel mercato per conoscere l’employer branding online, dato il suo aumento nelle agende aziendali e nelle posizioni rilevanti. Fortunatamente abbiamo una solida esperienza nella formazione online sull’employer branding attraverso il nostro corso di certificazione Employer Brand Management, che abbiamo offerto ai professionisti di tutto il mondo negli ultimi dieci anni. Tuttavia, ce ne sono molti che stanno appena iniziando a grattare la superficie, esplorando la loro curiosità, o invece vogliono solo un’introduzione a un argomento particolare all’interno del vasto spazio EB. disse Employer Branding Academy, Product Owner, Eva Carlson. Eva ha continuato “Per questo motivo vogliamo democratizzare un po’ di più l’istruzione EB e condividere le nostre conoscenze in formati più rapidi e accessibili. Sappiamo ad esempio che i professionisti sono interessati in modo specifico ad argomenti come KPI e ROI, o come realizzare campagne basate sui dati, ecc. Quindi, anche se questo è solo l’inizio, siamo molto entusiasti di continuare a costruire insieme la libreria EBAx nel corso del corso di quest’anno e condividendolo con la comunità EB!”. Quindi, se hai poco tempo o hai bisogno di un’introduzione a un particolare argomento di Employer Branding, è qui che entra in gioco EBAx. Tutto quello che devi fare è registrarti a qualsiasi corso disponibile tramite il nostro sito Web per ottenere l’accesso all’e-learning piattaforma. Inoltre, riceverai un certificato di completamento al completamento di ciascuno di questi corsi.
Come si accede ai corsi?
Inizia il 2023 nel modo giusto assicurandoti che tu e il tuo staff stiate utilizzando gli strumenti migliori e acquisendo nuove competenze per far progredire la vostra attività e rafforzare il vostro Employer Brand! Fateci sapere se avete domande o avete bisogno di assistenza per iniziare inviando un’e-mail a [email protected].
